Prefeitura de Ubá propõe reajuste de até 5,4% para servidores municipais

A Prefeitura de Ubá encaminhou à Câmara Municipal, nesta quinta-feira (30), um projeto de lei que prevê o reajuste salarial dos servidores públicos municipais. A proposta foi elaborada após negociações entre o Executivo, a Associação dos Servidores e o sindicato da categoria.

O texto estabelece reajuste de 4,26% sobre o salário base, além da correção dos auxílios alimentação e transporte. O índice corresponde à recomposição inflacionária medida pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) e será aplicado de forma retroativa aos meses de janeiro, fevereiro, março e abril de 2026, respeitando a data-base de 1º de janeiro.

O pagamento dos valores retroativos está previsto para começar na folha de maio, com quitação até junho, de forma parcelada em até seis vezes.

A proposta também inclui um acréscimo de 1,14% a partir de junho, com pagamento previsto para julho, elevando o reajuste total para 5,4%.

Segundo informações divulgadas pela Prefeitura, o plano de recomposição foi definido com base em estudo de impacto financeiro e nas contribuições apresentadas pelos representantes da categoria durante as negociações conduzidas junto à Secretaria Municipal de Administração e ao Gabinete do Prefeito.

Em nota, o prefeito José Damato afirmou que o reajuste busca reconhecer o trabalho dos servidores e garantir a continuidade dos serviços públicos.

A administração municipal informou ainda que a medida considera o equilíbrio das contas públicas e o cumprimento dos limites estabelecidos pela Lei de Responsabilidade Fiscal.

O projeto trata da revisão geral anual da remuneração dos servidores da administração pública direta e indireta em 2026 e segue para análise e votação na Câmara Municipal.